El Gobierno se apresta a reglamentar la Ley Laboral
Desde el Ministerio de Desregulación y Transformación, se adelantó que se aproxima la reglamentación y remarcaron los puntos que son esenciales en la norma.
El ministro de Desregulación y Transformación del Estado, Federico Sturzenegger, ofreció un análisis detallado de la reforma laboral, proporcionando una visión general de las medidas que se adoptarán.
Para hablar sobre las medidas que se llevarán a cabo, Canal E se comunicó con el abogado laborista, Osvaldo Barsanti quien expresó que, todavía, no se cuenta con la reglamentación necesaria, pero que se está a la espera de que se establezca, mientras que algunos artículos de la ley ya están operativos sin necesidad de reglamentación.
Cuáles son los aspectos principales de la reforma
Según el entrevistado, la reforma puede ser analizada desde tres aspectos principales. En primer lugar, desde las multas por empleo no registrado, las cuales “no necesitan reglamentación para ser efectivas”; la creación de un fondo de cese laboral y una nueva categoría de trabajadores independientes, aspectos que sí requieren reglamentación para poder implementarse adecuadamente y el blanqueo laboral, que “también necesita reglamentación para ser operativo”.
En ese sentido, Barsanti aseguró que este proceso de blanqueo es “amplio y ambicioso”, y busca fomentar la regularización de relaciones laborales no registradas o deficientemente registradas. “Se ofrecen beneficios a empleadores, como la reducción de intereses y la eliminación de multas”, añadió y mencionó que, también, se eliminará del registro de empleadores con sanciones, lo que “representa una oportunidad significativa para quienes regularicen su situación”.
Qué se espera del blanqueo laboral
Por otra parte, el abogado mencionó que se esperan estímulos económicos que hagan más accesible la regularización, considerando la alta carga impositiva del contrato de trabajo en Argentina. “Esto podría incentivar a empleadores a cumplir con la ley una vez que se establezca la reglamentación necesaria”, continuó.
Al ser consultado sobre los beneficios que implicará la regularización de trabajadores, Barsanti aseguró que será importante para mejorar las cuentas previsionales del país, que actualmente “se encuentran en un estado deficitario”.
Y cerró: “La incorporación de más trabajadores al sistema formal podría darle un respiro al sistema de seguridad social”.
También te puede interesar
-
Según un analista, “en tiempos de crisis, hay más movilidad en los mercados que en épocas de crisis”
-
Presupuesto 2025: cuáles son las prioridades del gobierno
-
Para un analista político, “preocupa la posibilidad de una escalada regional en el conflicto”
-
La Fed bajó la tasa de interés: cómo impacta en la Argentina esta medida
-
Para el director ejecutivo de FADEEAC, la eliminación del LiNTI “no significa un gran beneficio para el empresario de transporte”
-
Cierre de mercados: cuál fue el impacto de la baja de las tasas de la Fed
-
Abram de Libertad y Progreso: “Estamos estimando una inflación por debajo del 30% para el año que viene”
-
El consumo masivo cayó 17,2% en agosto: “La gente está tratando de hacer rendir al máximo su capacidad de compra”
-
Advierten que la eliminación del LiNTI “va a hacer que haya más siniestros en la ruta”
-
El dólar blue cerró en baja este 18 de septiembre y el Banco Central continuó con la compra de reservas