La Asociación de Trabajadores del Estado (ATE) le exigió al Gobierno la anulación de los exámenes de idoneidad que pretenden tomarles a los empleados estatales. Fue mediante una carta formal dirigida al ministro de Desregulación y Transformación, Federico Sturzenegger.
El secretario general del organismo sindical, Rodolfo Aguiar, difundió el escrito en sus redes sociales. Allí advirtió que uno de los motivos del reclamo es la "notoria falta de transparencia de todo el proceso". Además, consideró que "no hay garantías sobre la integridad y seguridad de los soportes digitales" con las que se van a llevar a cabo dichas evaluaciones.
"El Gobierno no cuenta con la logística para un evento de semejante envergadura. Todavía no está debidamente determinado el universo de trabajadores a evaluar. Tampoco pueden asegurar un manejo confiable sobre los datos personales de cada uno de los agentes estatales", señaló Aguiar en su cuenta de X.
En la misma línea, sostuvo que estos exámenes están destinados a perjudicar a los trabajadores y lanzó una crítica sobre la cantidad de empleados que tiene en su equipo el vocero presidencial, Manuel Adorni. "¿Adorni y sus 208 empleados que gastarán en un año 47 mil millones de pesos, van a ser evaluados?", le recriminó al Ejecutivo.
"No nos quieren evaluar sobre nuestras capacidades, lo que quieren es seguir estigmatizando el empleo público”, afirmó Aguiar.
Y agregó: “No existen normas específicas al respecto y miente el Poder Ejecutivo al querer implementarlo. Pretenden revisar los vínculos de trabajadores que llevan décadas prestando servicios en el Estado y que demuestran su idoneidad con el trabajo cotidiano que realizan. Esta idea macabra, que reprecarizar a los trabajadores, debe ser dejada sin efecto".
ATE prepara un reclamo contra el Gobierno
Estas declaraciones del dirigente surgen previo al paro que se realizará este jueves, convocado por las dos CTA y al que se plegó ATE, junto a otros gremios y organizaciones sociales, en contra de las políticas de la gestión de Javier Milei.
El sindicato aseguró "que son evaluaciones innecesarias", debido a que, en la actualidad, hay sistemas de valoración del desempeño laboral dentro del Convenio Colectivo de Trabajo 214/06 de la Administración Pública Nacional.
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