Empleadas domésticas: cuándo cobran el aguinaldo y cómo se calcula

La llegada de diciembre marca el pago del medio aguinaldo correspondiente al último mes laboral del año. Entre los sectores que percibirán este beneficio salarial, asoma el de las empleadas domésticas.

Según la definición comprendida en la ley 20.744, se entiende por el Sueldo Anual Complementario (SAC) a "la doceava parte del total de las remuneraciones definidas en el Artículo 103, percibidas por el trabajador en el respectivo año calendario".

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Empleadas domésticas: cuándo cobran el aguinaldo y cómo se calcula

El SAC le corresponde a todo el personal de casas particulares y se paga hacia el fin de cada semestre. La primera remuneración se abonó en junio y, de acuerdo a la normativa vigente, los empleadores tienen hasta el 18 del mes corriente para efectuar el desembolso.

"Cuando se opere la extinción del contrato de trabajo por cualquier causa, el trabajador o los derecho-habientes que determina esta ley, tendrá derecho a percibir la parte del sueldo anual complementario que se establecerá como la doceava parte de las remuneraciones devengadas en la fracción del semestre trabajado, hasta el momento de dejar el servicio", reza el artículo 123 de la reglamentación actual.

A la hora de calcular el aguinaldo, el trabajador debe computar el 50% del mejor sueldo de los seis meses anteriores. Desde la Agencia de Recaudación y Control Aduanero (ARCA), ex AFIP, aclaran que si la prestación de servicios es inferior a los seis meses, tiene que liquidarse en forma proporcional a los meses trabajados, según lo estipulado por la Ley de Contrato de Trabajo. 

A modo ilustrativo, si el empleado trabajó cuatro de los últimos seis meses, corresponderá abonarle como SAC el 66,67% de la mitad del mejor salarió del último cuatrimestre. El porcentaje de dos tercios surge de la división del período trabajado: 4/6.

Cuánto cobrarán las empleadas domésticas en diciembre

La Comisión Nacional de Trabajo en Casas Particulares (CNTCP) alcanzó un acuerdo con la Unión del Personal Auxiliar de Casas Particulares (UPACP) para implementar un aumento de 6,09% en dos cuotas aplicables a los salarios de septiembre y octubre de 2024. El mismo porcentaje regirá para el pago de diciembre.

A continuación, se detalla cómo quedan los valores mínimos para el último mes del año:

• Supervisora con retiro: hora $3.351; mensual $418.240
• Supervisora sin retiro: hora $3.670; mensual $465.872
• Personal para tareas específicas con retiro: hora $3.173; mensual $388.569
• Personal para tareas específicas sin retiro: hora $3.479; mensual $432.543
• Caseros: hora $2.997; mensual $379.111
• Asistencia y cuidado de personas con retiro: hora $2.997; mensual $379.111
• Asistencia y cuidado de personas sin retiro: hora $3.351; mensual $422.479
• Personal para tareas generales con retiro: hora $2.779; mensual $340.930
• Personal para tareas generales sin retiro: hora $2.997, mensual $379.111

En cuanto a la antigüedad, las empleadas domésticas, así como el resto del personal de casas particulares, cobrarán un porcentaje de su salario en concepto de antigüedad. Esto representa un 1% extra por cada año trabajado a partir de septiembre de 2020. 

Por otra parte, desde UPACP informaron que se aplica un adicionar por zona desfavorable equivalente al 30% sobre los sueldos mínimos establecidos en cada una de las categorías. Esto rige para La Pampa, Rio Negro, Chubut, Neuquén, Santa Cruz, Tierra del Fuego, Antártida e Islas del Atlántico Sur y el partido bonaerense de Carmen de Patagones.

MFN